Savjetnici HZZ-a uče kako izbjeći sukobe s nezaposlenima

Nezaposlenost u Požeško-slavonskoj županiji opet raste, ljudi se sve teže zapošljavaju, nezaposleni koji dugo čekaju na Zavodu za zapošljavanje sve su nestrpljiviji pa su učestali konflikti sa zaposlenicima. Stoga je u sklopu projekta Puni krug organiziran seminar za stručne savjetnike Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, gdje će oni, između ostalog, naučiti što boljom komunikacijom izbjeći konflikte s nezaposlenima.

Ciklus radionica za djelatnike

- U zadnjem kvartalu projekta Puni krug provodimo niz radionica na temu "Kako iskoristiti prilike za zapošljavanje". Kako educiramo nezaposlene, tako i naše djelatnike. Za njih kreiramo ciklus radionica za unapređivanje savjetničkih vještina o mogućnostima poduzetništva, kako prepoznati poduzetnike među nezaposlenima te ih uputiti da se samozaposle. Tu su i radionice koje će ih uputiti kako izbjeći konflikte - rekla je Martina Keller, stručna savjetnica za provedbu projekata u Hrvatskom zavodu za zapošljavanje, područnoj službi Požega na današnjoj konferenciji za medije.

Projekti za 2012. godinu

Zavod ima sedam zaposlenih savjetnika u Požeško-slavonskoj županiji - petero u Požegi i dvoje u Pakracu. Zasad još nije došlo do tjelesnog sukoba s nezaposlenima. Keller je najavila nekoliko novih projekata s kojima će se požeška služba HZZ-a kandidirati na natječajima, a radi se o pomoći pri zapošljavanju osoba s invaliditetom i njihovih roditelja, stručnom i jezičnom usavršavanju za osobe sa srednjom stručnom spremom te poseban projekt za samozapošljavanje nezaposlenih osoba s visokom stručnom spremom. Trenutačno je na požeškom HZZ-u prijavljeno oko 450 osoba koje imaju završen viši stupanj od srednje stručne spreme.

Vratili se sezonciIvica Tomljanović, pročelnik požeške službe HZZ-a prezentirao je podatke o stanju nezaposlenosti i tržišta rada na području Požeško-slavonske županije. Krajem listopada na Zavodu je evidentirano 5.749 nezaposlenih osoba, što znači rast nezaposlenosti za 2 posto u odnosu na rujan i 0,2 posto u odnosu na listopad prošle godine. Žene čine preko 53 posto ukupnog broja nezaposlenih. Među novim osobama evidentiranim na Zavodu, najviše ih je došlo iz radnog odnosa, a najveći udio čine žene, oni bez završene škole i mlađi od 30 godina. Tomljanović je naglasio kako je ove godine zabilježeno vidljivo povećanje broja zaposlenih na sezonskim poslovima na moru (531 osoba) i u inozemstvu (208 osoba).